為提升所轄區域治理水平，充分釋放平安建設動能，近年來，綦江區公安局古南派出所做實社區警務，全面服務企業、社區、學校，12名社區民警全部進駐社區合署辦公，由以前的“下社區”轉變為如今的“在社區”，實現群眾有所呼，警力有所應。
真情服務 助力企業起死回生
重慶某機械制造有限公司是一家生產加工銷售農用機械設備、汽車零部件、鋼結構件等工業產品的民營企業。
去年12月，該公司遭遇風險，出現資金鏈斷裂，瀕臨倒閉。公司近120名員工被拖欠兩個半月工資，共計120萬元。
“不好，公司要變賣資產。”去年12月8日晚，該公司工人將報警電話打進了古南派出所，聲稱有大貨車開到公司拉設備。
原來，該公司用於生產的部分模具為公司客戶投入資產，得知該公司存在風險，打算將業務從該公司撤出，轉入其他企業生產，便安排了幾輛大貨車前來裝運模具等設備。
“工人們紛紛罷工，堵住公司大門，阻止貨車進出。公司已經沒得辦法控制事態。”該公司相關負責人坦言。
當晚接警后，飛鵝社區民警陳鯤與古南派出所出警民警火速趕往該公司，摸排情況，弄清原委，安撫工人情緒。
次日，古南派出所又聯系高新區管委會、區信訪辦、區人力社保局等部門，組織該公司客戶協商，策動公司及工人實現生產自救。同時，調解工人罷工事宜，由工人成立臨時工會，盤點公司物資去庫存，監督公司資金流向。
“我們每天都來，除了給工人澄清事件，做好解釋工作，還會通報企業情況，一起尋求解決之法，消除企業和工人之間的隔閡，推動企業迅速恢復生產秩序。”陳鯤回憶。
經過3天的調解處置，工人們紛紛同意復工，公司客戶也表示繼續支持。目前該公司已經逐步恢復生產，今天以來員工工資均正常發放，去年拖欠的工資已補發40萬元。
“民警服務真情實意，我們企業感到很溫暖。”該公司相關負責人表示，公司成立於2009年，2013年搬入綦江，10多年來感受到了來自綦江各方面的支持。雖然這次波折給公司造成了一定影響，但好在已經度過危險期，有信心讓公司越來越好。
古南派出所轄區有橋河、北渡兩個組團工業企業，涉及飛鵝、長樂、北渡3個社區。為了優化服務企業水平，3個社區警務室分別成立了警務團隊，除了社區民警，還融合了輔警、巡防隊員、網格員等警務力量，協調處理企業勞資、債務、廠地、工傷等糾紛，做好企業員工入職審查、安全宣傳、法律知識培訓、隱患排查等服務類事項以及行政許可申請類事項，確保每家企業都有民警服務。
四次調解 換來群眾滿意口碑
“黃警官，謝謝你幫我們調解喲，現在我們跳壩壩舞都高高興興的，沒得吵架聲了。”近日，農場社區一支壩壩舞隊的領隊佘利蓉和隊員一起，將一面錦旗送到了社區警務室，交到社區民警黃申睿手上。
今年4月，該社區康德城小區售房部前的壩子上有兩支壩壩舞隊，時常為了爭搶地盤，互比音量，鬧得不可開交，影響周邊住戶。
農場社區雖戶籍人口隻有千余人，但實有人口近兩萬人，農轉城人口佔90%以上，住宅樓33層以上的高層建筑有41棟，人員分布密集。由於在家婦女、老年人多，社區內跳壩壩舞的群體大，涉及場地多達9處。
“那段時間，幾乎天天晚上都有住戶報警，說噪音擾民。”黃申睿說，每天晚上他都要去康德城小區售房部前，守著壩壩舞隊員跳舞，不讓他們起爭執。
起初的守護起到了一定效果，但時間稍一長，兩支壩壩舞隊的隊員都拿黃申睿當“自己人”，不再有顧慮，繼續向對方“開火”，互不忍讓。
黃申睿作為社區民警，又是社區專職副書記，協調矛盾責無旁貸。他策動社區居委會，找到兩支壩壩舞隊的代表溝通調解。好景不長，一周過去后，兩支隊伍因為超界問題又吵鬧起來，意味著調解以失敗告終。
6月27日，社區警務室再次出面進行了第4次調解。這一次，在充分征求兩支壩壩舞隊隊員意見的基礎上，將兩支隊伍合並成了一支隊伍，僅保留一個音響。此后，這裡再未出現扯皮、噪音擾民等問題。
現在晚上7點多，黃申睿一走到康德城小區售房部前，壩壩舞隊的隊員們總會一下子圍過來，熱情地打招呼，談笑聲不斷。
共建共治 守護校園平安環境
古南中學是古南派出所管轄范圍內的唯一一所僅有初中的學校，共有師生4000多人，群體較大。
為保障校園安全，守護未成年人健康成長，古南派出所新山村社區警務室創新性開展警務工作，線上建立警校企巡邏防控群，線下將學校保安及周邊小區保安、門店業主等聯合起來，形成校園安保力量，組建起一支已有30余名隊員的警校企巡防隊，每天排班10余人，對學生上下學定時巡邏，打造共建共治共享格局。
“校園外，每天早上7:00至8:00上學時段、晚上8：20至8：40放學時段，都是我們巡邏的重點時段。”新山村社區民警連均說，與過去打卡式巡邏不同，現在巡邏是常態化的值守，更見效果。而對於校園內，社區警務室聯合學校，從去年起，每周四下午5：00組織重點學生進行時長40分鐘的法律知識學習或行為訓練。去年以來，古南派出所實現轄區在校學生違法犯罪零發生。
校園安全防護水平的提升正是得益於警務前置，警力資源下沉社區一線。古南派出所將曾經單點作戰的社區輔警、綜治專干、專職網格員等群防群治隊伍深度融合，推行警網融合社區警務團隊工作責任清單制，有效改變了公安機關單打獨斗局面。派出所推行的“社區民警+線上線下”工作模式，現已建立警民聯系工作群300余個，覆蓋轄區群眾、企業員工3.7萬余人，線下融合聯防聯控力量達627人，社區民警治安要素管控能力明顯增強。
“現在每天上班下班都在社區，能更全面地了解社區情況，也有更多精力為老百姓服務。老百姓認得到你，遇到啥子事就來找你幫忙，警民之間更熟絡，警務工作也更好開展。”黃申睿說。（覃寧波、冉靜萍）
(責編：蓋純、劉政寧)
